會員交流討論區

2013-01-22 18:21:31 高雄陳錫川言論,您能同意嗎

高雄陳錫川言論,您能同意嗎


國營事業是保障也是包袱…唯有民營化才能改變一切!

長期以來,國營事業員工勞動條件及福利受到保障,87年以後同為國營事業銀行合庫、彰銀、華銀、一銀…等民營化後,有關員工勞動條件及福利是否有比較差嗎?其他,民營化之國營事業如中鋼、台船、中石化、台肥、中華電信…等,員工權益又如何?均未比原國營時差。反觀,台銀如民營化,基於經營績效自負盈虧,且不再承受政黨惡鬥下的工具,一切回歸到企業盈虧自負之經營績效,是否為台銀員工應努力的方向?
2月2日國營事業工會發起遊行活動中,欣見本行台北工會亦是發起成員之一,工會捍衛員工權益本是工會立埸,應是如此。對於台銀101年績效獎金之發放,已被政黨政治操作犧牲,未能有轉圜空間,這是國營事業的包袱,如工會負責人已明知對於101年績效獎金發放維持2.6個月亦是翻案無望時,又動員工會人力、物力勞命傷財,其心態動機是否可議?台銀員工應檢視,不要再重複13%出賣員工權益之覆轍,不要為動員而動員,讓同仁對於工會不信任,是工會的可悲,更是會員的悲哀!




以上言論,本人深表遺憾與痛心,身為地方工會負責人無法動員人力.物力,竟將我們8千人當傻瓜,  
    


102.1.22 陳錫川 員工心聲討論區文章.pdf

夾帶檔案1:102.1.22 陳錫川 員工心聲討論區文章.pdf

1. 06932

2013-01-23 08:48:37

憤怒angry

2. 06918

2013-01-23 09:16:15

痛心~~沒有努力~~怎知道無法翻案ㄋ~~frown

3.

2013-01-23 15:48:34

這不是臺銀人該說的話,為自身權益站出來有錯嗎!!!!

4.

2013-01-23 17:16:33

自己權益更應該站出來爭取 將對不合時宜言論的憤怒,一起吶喊出來2/2公會會員大團結,我們台北見

5. 04572

2013-01-24 08:51:37

陳董事,你累了嗎?來一杯統一牌蠻牛!2/2台北見!

6.

2013-01-24 11:04:21

要團結,砲口一致向外。不當言論請自律!

7. 12775

2013-01-24 11:05:11

大家在為自己的福利爭取權益,怎會是出賣員工權益呢?

您認為績效獎金翻盤無望,沒試怎知無望呢?若翻盤那您是不是不要領呢?現正是臺銀人更需團結的時候,不要說出那些喪氣的話,請大家加油~加油~加油~

陳董事請您2/2與大伙站出來吧~~~~

PS:本會的頭銜是【臺灣銀行企業工會】不是【台北工會】ㄛ...

8. 06993

2013-01-24 12:09:19

都是臺銀人

大家相互包容

一致對外

為台銀

9. 08749

2013-01-24 12:31:01

陳錫川"勞工董事"

    集會遊行乃集會遊行法所保障的人民權利,透過集會遊行表達內心的想法,這是言論自由以外的直接民權,也應該屬"天賦人權"的一種表徵,若陳"勞工董事"認為此一集會遊行,有違您內心的理想,請您慎重考慮個人的去留吧?

10. 58790

2013-01-24 15:47:06

雖然台銀民營化後對我等之員工權益有所助益,但我台銀為國家級銀行.若民營後為對岸蠶食,可能由國家級降至地方級.則我前輩及同仁之努力亦化為烏有,為他人作嫁衣.在此時我同仁更應團結一致,將我之心聲表答出來.雖遊行未必有用,但若不爭取則必然無望.frown

11. 06259

2013-01-24 21:13:16

當大伙在前面為大家權益衝鋒陷陣時.身為勞工董事不加入聲援,還說風涼話撿現成,對得起會員和同仁?

都快被凌遲處死(一刀一刀割)還沉默嗎?

12. 06932

2013-01-25 08:27:10

自己無法動員就[目珠赤]

13.

2013-01-25 12:56:18

這種掉漆ㄉ勞工董事可以罷免他嗎?

會員交流討論



(產生驗證碼)

最新留言