2014-01-22 17:59:05 會費追溯問題
今天很高興我們經理公開鼓勵大家加入公會,
相信應該只有極少數的經理,能像我們分行經理一樣, 願意在同心集思會上公開鼓勵大家加入,
其實在分行,如果沒有人鼓勵或宣導 ,幾乎是沒有人會主動想要加入,尤其是面臨要追溯會費 ,馬上要把錢掏出來的問題,
建議工會再度研議新申請加入時, 應該追溯多久會費的問題,
因為起碼在去年開放免追溯期間(7/15~9/30), 要不是我主動上工會網頁才知道, 在分行,我幾乎沒感覺到有工會訊息的披露,
雖然本人加入工會1.20年了,繳了這麼多錢,看到新會員的加入,如果沒有多繳一點,就可以在日後享盡一切福利,(包括工會年年爭取的績效獎金)
好像很不甘心 ,可是退一步想,如果在追溯會費的金額可以酌減一點 ,切結不享福利的時間長一點 ,或許就不會太令人卻步,
比如說 :
不追溯會費的, 3年內不得享有福利, 第4~5年內福利減半,
補繳1年的, 2年內不得享有福利 ,第3~5年內福利減半,
補繳2年的 , 1年內不得享有福利, 第2~5年內福利減半,
(類似這樣,期間上可以請幹部們再加以討論修改)
然後再公告推出, 當然要請各分行聯絡人多多宣導 ,才不會讓有些想加入的人喪失機會,
以上拙見, 望各位先進指正!
2014-01-23 09:48:39
本人所在左營分行在免追溯會費優惠下幾乎已全員入台銀工會!入會率達96%(行員48員含工友有46位加入台銀工會)!經理亦加入贊助會員!之前記得工會有發文到各分行亦在網站有宣傳,是否貴分行代表未轉達呢?
2014-01-23 16:59:53
感謝黃會員的留言，也謝謝贊助會員曾經理的支持。惟新加入本會須追溯最近兩年會費乃去年102.7.11~12會員代表大會、與會代表提案並經在場所有會員代表熱烈討論並投票產生的決議，所以除新進行員外，入行超過2年的同仁加入皆須追溯2年會費（中斷不到2年則追溯中斷會費）。
另您所提及去年大會結束後7/15~9/30新會員免追溯但入會兩年內亦不得享受工會福利之優惠期間，本會曾以紙本文掛號行文全行公告週知，並e-mail至各單位公務信箱以及所有會員代表信箱請協助宣傳，並在本會網站與員工交流園地刊載。感謝同仁認同，在此優惠期間共有513人加入工會。
謝謝您的建議，可請 貴單位會員代表在今年的會員代表大會提案，由所有會員代表再作充分討論，以期達到最佳效益，謝謝！
臺銀工會 敬啟
2014-01-24 09:33:40
目前績效獎金法制化尚未完成，我們的13%優存每年都會被檢討，如果工會入會率遲遲無法提升，力量不足只能坐以待斃。
如果不是工會要求會員站出來，便不會有8000人走上街頭抗爭，更不可能扭轉3.2個月提高到4.4個月
如果因為要追溯而不願加入工會，要想想已繳過十幾年會費的老會員的感受，不應計較補繳兩年是很多的錢，基於公平概念，還是希望補繳是一定要做的。
想想我們的未來，以及工會現在提供的福利，還有一直以來工會所爭取的種種，就不會感覺追溯對於現在才想加入工會的新成員是不合理的了
再者，加入工會享受福利是附加價值，重點是大家團結一心，團結才能力量大
勞方力量夠大、資方自然不敢忽視，政府也才會重視
臺銀工會 理事長 吳振昌
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