意思是簽了同意書，如果補休沒休完也是自動變成加班費嗎??

簽或不簽差別在哪裡，可否解惑，感謝

不就是把原本補休的期限從「申請加班補休起算半年內」改成「申請加班補休當年度的年度末」嗎? 我是這樣理解啦..

這種公告，可以寫白話嗎?寫的文謅謅的，以為大家都看得懂喔??

同意書顧名思意就是我同意才簽 ,所以不太需要工會告訴我 我可以視本人意願簽或不簽
我比較需要工會明白告訴我
同意書簽了之後對我的權益有什麼影響  如果我不簽又有會什麼影響
目前我自己的理解是 同意補休的年限至當年度止 沒休完的可領加班費,會比簽同意書前要等半年期限滿沒休完才能折算加班費還早拿到沒休完折算回來的加班費
所以以領到加班費的角度來看是否是簽同意書比較好呢?

同意書有簽沒簽，權益都不損害，加班補休都無法遞延至明年！

關於加班補休問題，皆放本會公告區，請至公告區瀏覽。

　　　　臺銀工會　敬啟

原來如此,了解了  謝謝回覆