不好意思，小妹有點搞不清楚...

這裡講的13%優存納入團協是指：

1. 退休後500萬適用13%優存利率（=97年後入行的同仁沒有的）

2.退休後48萬適用13%優存利率

3.以上皆是？

個人很誠懇地建議工會，用最簡單的方式說明一下打算如何保障「97前」和「97後」同仁的退休生活，會比較容易爭取到會員的支持（甚至更主動地協助工會去向其他同仁、甚至選區民代爭取支持）。先前的討論串裡說過要保障同仁退休後每月都能達到四萬以上，不知是否有精算過？是否考慮了利率調整和消費物價指數的變化？二十年前一個便當五十塊，現在可能漲了兩倍，等到「97後」二十～三十年後退休，四萬元的購買力會不會和現在的二萬差不多？

不是特別要分化群體，但我個人的感覺，目前行內的情況就像是社會氣氛的縮影... 社會上的年輕人負擔重+看不見自己的未來，所以對政府強取豪奪要剝奪早年承諾的18%或13%，都非常無感，或根本樂見其成（不想用稅金養退休軍公教等等）。行內的「97後」既然拿不到500萬的13%，納入公保年金也沒有著落，退休規劃前途茫茫，再加上臺銀盈虧自負...... 臺銀現在確實是還賺錢，但依大多數具有決策權的長官們對金融局勢和科技發展永遠比同業慢三十拍的大腦、依政府對臺銀殺雞取卵該增資不增資的態度，我們還能賺多久？

講個我聽過最露骨、最沒有禮貌的說法：「我不懂為什麼我自己未來領不到，在工作期間卻要拚命賺錢去負擔早已退休的長官們的13%？」

若工會要尋求不分年齡層的會員的支持、堅定所有人併肩作戰的決心，個人深深覺得應該把明確的解決方案拿出來。畢竟，團結來自於共同的信心，才能砲口一致對外啊！

如果有失禮之處，請容我在此致歉>_< 希望臺銀能一天比一天更好！

推樓上

請問工會本次作戰的目標是?

(1)維持現狀(97年以前年資退休金及公保養老一次給付的存款利率維持13%，97年以後年資退休金及公保養老一次給付的存款利率維持4.165%)

(2)不分97年前後，退休金及公保養老一次給付的存款利率均維持13%

(3)不分97年前後，退休金及公保養老一次給付的存款利率均維持4.165%

(4)公保養老給付年金化，97年以前年資退休金的存款利率維持13%，97年以後年資退休金的存款利率維持4.165%

(5)公保養老給付年金化，不分97年前後，退休金的存款利率均維持13%

(6)公保養老給付年金化，不分97年前後，退休金的存款利率均維持4.165%

(7)公保養老給付年金化，退休金由確定給付制(勞退舊制)改為確定提撥制(勞退新制)，舊制年資之退休金可存13%或4.165%利率存款

同仁們需要一個明確的目標

這個議題沉重,但還是要推二位樓上同事,此議題如果鄉愿置之不理,97後是毫無保障的

退休仍太遠,卻只能漸漸看到被剝奪的福利及退休制度,認真卻看不到目標,相信沒有人

樂見。

對於同事及長官當然要尊重,但也希望公司的制度尊重未來也會成為公司支柱的97後同仁。

會員您好

本會現行方向請參本會105.12.21快訊陳情書，主張俟年金改革會議確定修正1年內，本會將要求財政部與本會及行方進行三方協商，讓大家於退休時都能每月達到4萬元左右或以上的退休生活。

謝謝您！

臺銀工會　敬啓

個人覺得工會目前的作法好像比較傾向於「高辦」同學的目標4~
單位代表有打電話去工會詢問過
13%的由來既然是因為退休金，但現在為社會詬病，那就恢復月退不是更好?
大家也不用一天到晚擔心被砍利率
但是話說回來~ 恢復月退不知道可不可能，所以根本不敢妄想@@
工會說目前對97後的退休計畫就是爭取納入公保年金，這樣才能維持基本的所得替代率
而且記者媒體放送嘴，不到最後關頭不能輕易掀底牌，不然講了就破功了~~~~(立委可能會馬上開記者會說:台銀已經同意取消13%了)

前輩跟我們說~入行的時候，簡章其實有寫已經沒有13%了
所以面對現在的抗爭或遊行，真的很多同梯都不痛不癢~
但前輩也說前人種樹後人乘涼，萬一現在不團結，以後我們老了，換新人不替我們退休著想
好像也很淒涼....
幸好每個月還有5200元的利息，一年6萬~
所以該抗爭我還是會默默戴上口罩去支持工會維護權益~ 畢竟這已經是97後不可多得的小確幸了
電視名嘴跟很多立委也一直想砍這塊~~

一個團體大概很難面面俱到，大多數人有利，就會有少數人犧牲
如果未來退休真的有4萬元的保障 (但我覺得用所得替代率比較保險!!)
應該是考量過通膨跟物價，畢竟都在金融業，這樣的風險應該都知道吧XD

潛水客

樓上同事，其實現在比較有爭議的應該是退休500萬13%，現職的未必喔。連向來對泛公務員體系很不友善的黃國昌委員，上次(105年12月中)在財委會質詢財政部長的時候，也是把焦點放在退休的部分......

(逐字稿摘錄)

黃：好，部長，我繼續帶你看我從你們銀行今天要審的預算書，我看不到細目，我反而要找其他來源的資料……2016年的時候，台灣金控的部分，我們支出給退休員工的金額，利息的部分，17億，在職是4億；土地銀行退休的是8億，8.8億，在職的是2.6億。今天喔，國營的銀行，為了要去招募優秀的員工，把優存利息當作薪資的一個package， 我沒意見，因為我們也希望國營銀行能夠招募到好的員工，進來國營銀行為大家一起努力，那幫國家在國營銀行，不管是執行政策面，還是創造盈餘，在職員工的優存利息， 你要把它當成薪資條件結構的一部分，我沒意見。但是退休的部分，現在吃的，比在職的還要多那麼多，我們光今年，我講的是2016年，退休的部分，光台灣銀行、土地銀行 、輸出入銀行，我還沒加上中央銀行，就已經吃掉國庫26億了。……部長，你說要等到年金 改革，我們再一起來談，但是你這種話，我聽起來像是空話，具體的方案在哪裡？…

(逐字稿全文網址：https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Finance/M.1481864628.A.33B.html ）

註：其實我並不完全同意黃國昌的發言，只是舉這個例子來講，其實國會的立場並不見得是把500萬和48萬綁在一起... 我們要保衛自己的權益，應該要對這些政治人物的主張更深入瞭解，知彼知己才能百戰百勝啊！！